人才战略

人才培训高地

先进理念引导

本着“双赢”的原则,在企业和员工之间,信奉企业要成功、要发展,需要坚守正确的工作理念,不为失败而灰心,不为成功而骄傲,采取有利于企业发展的方式、方法,使工作有所“赢”,从而为自己带来快乐和成就感。


全面优化培养

任人以能,聚贤以优。华锐世纪同样重视每一位员工的成长,为他们提供一个实现自己理想的平台,并支持员工发展自身的兴趣,全力满足其学习、培训的机会,完成个人成就的发展。华锐世纪尊重每一位员工的个性、个人意愿和选择的权利,做到人尽其才,才尽其用,凝聚贤才从而优化企业。


团队向心凝聚

华锐世纪深谙,一个团队有责任关心、爱护他的成员,充分发挥每个人的优势,扬长避短,使个人找到归属感,以团队为“家”,形成企业与员工的良性互动,努力打造健康、温馨、活力的大家庭。


人才招募
1客服专员<

    岗位职责:

    1、负责广播、包装、物品租借、遗失物及捡拾物登记;负责停车券的发放

    2、配合活动主管进行商场活动的礼品发放

    3、负责各类工作的汇总统计

    4、负责广播系统,顾客投诉接待

    5、日常顾客服务,物业报修接待

    6、客流分析,协助会员中心相关工作


    任职要求:

    1、30岁以下,身高167以上,形象好,气质佳

    2、专科以上学历。

    3、有1年以上相关工作经验

    4、有良好的沟通协调能力,亲和力强,表达能力良好;对工作充满热情,团队协助能力良好


简历投递邮箱:harves_hr@163.com     联系电话:024-22506000转6061

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